الميثاق نت -
أعلنت اللجنة النقابية لعمال وموظفي الكتاب المدرسي تمسكها بكافة المطالب التي تم الاتفاق عليها مع قيادة المؤسسة والمتمثلة في رئيس مجلس الإدارة ومدير عام المؤسسة التنفيذي واللجان النقابية وفروعها.

وقال بيان صادر عن النقابة –تلقاه الميثاق نت-:إن تلك المطالب هي مطالب وظيفية وحقوقية تخدم معالجة الاختلالات في المؤسسة سواء كانت فنية أو إدارية أو مالية،مشددا على كونها مطالب رئيسية لا يمكن التنازل عنها بأي حال من الأحوال.

وحددت اللجنة النقابية لعمال وموظفي مؤسسة مطابع الكتاب المدرسي تلك المطالب بان تنم التعيينات فيما يتعلق بنائب المدير العام التنفيذي للمؤسسة ومدراء العموم ونوابهم للوظائف الشاغرة بالمؤسسة من أبناء المؤسسة، كون المؤسسة تمتلك كوادر قيادية مدربة ومجربة ذات كفاءات عالية وخبرة لشغل أي منصب قيادي أو إشرافي.

كما طالبت بتشكيل لجنة من الإدارات المختصة وكبار الموظفين والفنيين لوضع أسس وقواعد الاختيار للمرشحين لشغل الوظائف الشاغرة وإجراء المفاضلة.

وشددت اللجنة النقابية على رفضها القاطع للحزبية والمناطقية داخل العمل ،وإبعادها عن أي مهاترات حزبية أو سياسية، كون طبيعة عمل المؤسسة إنتاجي من الدرجة الأولى. وتقدم خدماتها لكل أبناء اليمن.

كما شدد البيان على أهمية سرعة إنجاز البرنامج الاستثماري وتجهيز الخطوط الإنتاجية الحديثة في كل من فرع صنعاء وعدن والاستفادة القصوى منها في إنجاز العمليات الطباعية والإنتاجية.


وحملت اللجنة النقابية رئيس وأعضاء مجلس الإدارة،و مدير عام المؤسسة التنفيذي المسئولية التاريخية في عدم توفير كافة الإمكانيات من (التعزيزات المالية، المواد الخام والورقية، قطع الغيار الأصلية) والتي تسبب في تأخير طباعة الكتاب المدرسي.